Минздравом разрабатывается система оплаты труда медицинских работников по конечному результату

Главная > Разделы > Новости > Новости за 2008 год > май > Минздравом разрабатывается система оплаты труда медицинских работников по конечному результату

Минздравом разрабатывается система оплаты труда медицинских работников по конечному результату

Министерством здравоохранения РК в настоящее время разрабатывается система оплаты труда медицинских работников,ориентированная на конечный результат. Сегодня об этом в ходе парламентских слушаний в Сенате Парламента РК сообщил глава Минздрава Анатолий Дерновой.

«Планируется, что с 2009 года работа койки будет оцениваться не по расходованию средств на ее содержание, а по результатам деятельности, по конкретно вылеченному больному, количеству проведенных операций», - сообщил глава Минздрава А.Дерновой.

Он также напомнил, что с 2007 года введена дифференцированная система оплаты труда, в результате которой значительно возросли материальные стимулы для отдельной категории высококвалифицированных специалистов.

Как ранее сообщалось, в соответствии с Посланием Президента РК Н.Назарбаева, в 2009 году зарплата медиков возрастет на 25 процентов, с 2011 года она увеличится вдвое.

За последние пять лет объем государственных расходов на здравоохранение республики увеличился с 92,9 млрд. тенге до 309,5 млрд. тенге.

В рамках административной реформы предусматриваются меры законодательного закрепления и согласования кандидатур руководителей местных департаментов здравоохранения с министерством.

Как отметил А.Дерновой, в рамках совершенствования системы управления здравоохранения также предусматривается заключение меморандума между министром и акимами на местах.«Эти нормы заложены в проекты Медицинского кодекса», - добавил глава Минздрава.

Казинформ